Breaking News:

Lowongan Kerja

HORE! Lowongan Kerja BUMN PT Virama Karya 2023 Dibuka, Lulusan D3 Diproyeksikan Jadi Staff SDM

Lowongan kerja BUMN PT Virama Karya 2023 dibuka, lulusan D3 diproyeksikan jadi staff SDM.

Editor: Candra Isriadhi
Virama Karya
Ilustrasi pegawai di PT Virama Karya. Lowongan kerja BUMN PT Virama Karya 2023 dibuka, lulusan D3 diproyeksikan jadi staff SDM. 

TRIBUNNEWSMAKER.COM - Hore! lowongan kerja BUMN PT Virama Karya 2023 dibuka, lulusan D3 diproyeksikan jadi staff SDM.

Bagi pencari kerja di perusahan yang merupakan bagian dari Badan Usaha Milik Negara (BUMN, lowongan kerja di PT Virama Karya 2023 ini pasti cocok.

Sebab, banyak posisi yang dibuka pada lowongan kerja 2023 di PT Virama Karya ini.

Pada lowongan kerja kali ini, PT Virama Karya membuka sebanyak tujuh posisi.

BUMN PT Virama Karya buka lowongan kerja sebanyak 7 posisi untuk lulusan D3 dan S1, berikut syarat dan link pendaftarannya.
BUMN PT Virama Karya buka lowongan kerja sebanyak 7 posisi untuk lulusan D3 dan S1, berikut syarat dan link pendaftarannya. (viramakarya.co.id)

Ketujuh posisi tersebut adalah Senior Staf Akuntansi, Senior Staf Pajak, Senior Staf Legal Corporate, Staf General Affair, Staf IT/Mobile Developer, Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit, dan Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial.

Pelamar lowongan kerja BUMN PT Virama Karya wajib memiliki pengalaman minimal 2-5 tahun.

Baca juga: KESEMPATAN EMAS! Bank BTN Buka Lowongan Kerja BUMN 2023, IPK Hanya 2,75 Bisa Jadi Banking Staff

Periode pendaftaran lowongan kerja BUMN PT Virama Karya dibuka hingga 31 Desember 2023.

Pendaftaran dilakukan melalui laman https://viramakarya.co.id/virama/karir.

Dikutip dari laman resmi perusahaan, berikut ini persyaratan pelamar untuk setiap posisi yang dibuka:

Ilustrasi direksi PT Virama Karya.
Ilustrasi direksi PT Virama Karya. (Virama Karya)

1. Senior Staf Akuntansi

Syarat:

- Pendidikan minimal S1 Akuntansi (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun pada industri Jasa Konsultan Konstuksi.

- Mampu mengoperasikan Software Akuntansi (Accurate, ERP, SAP, dll).

- Memiliki pengalaman dalam penerapan maupun pengetahuan yang cukup terkait PSAK 71, 72, 73, dan 46.

2. Senior Staf Pajak

Syarat:

- Pendidikan minimal S1 Perpajakan/Akuntansi (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun pada industri Jasa Konsultan Konstuksi.

- Memiliki sertifikat Brevet A & B akan lebih diutamakan.

- Mampu mengoperasikan aplikasi perpajakan (e-invoicing, eButPot, unification SPT, dll.).

- Familiar dengan PPh, PPn, E-Faktur, dan PPH 21.

3. Senior Staf Legal Corporate

Syarat:

- Pendidikan minimal S1 Hukum (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 5 tahun pada industri Jasa Konsultan Konstuksi.

- Memiliki sertifikasi PERADI lebih diutamakan.

- Memiliki pengalaman di bidang konstruksi lebih diutamakan.

4. Staf General Affair

Syarat:

- Pendidikan minimal D3 Manajemen Informasi dan Dokumen/D3 Kearsipan/D3 Perpustakaan (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun.

- Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail.

- Mampu bekerja sama dengan baik

5. Staf IT/Mobile Developer

Syarat:

- Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai mobile developer.

- Mampu memahami dan menggunakan framework Laravel

- Mampu memahami software Android SDK dan JDK, API

- Mampu memahami software IOS xCode IDE, Metal/ OpenGL, Git, Core Data Framework

- Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail.

- Mampu bekerja sama dengan baik.

6. Staf SDM bagian Kompensasi dan Benefit

Syarat:

- Pendidikan minimal D3 Semua jurusan (diutamakan Jurusan Akuntansi) dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun pada kompensasi dan benefit

- Mampu melakukan dan mengolah informasi pada HRIS

- Mampu melakukan perhitungan kompensasi dan benefit dengan akurat

- Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail

- Mampu bekerjasama dengan baik

7. Staf SDM bagian Rekrutmen & Hubungan Industrial

Syarat:

- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau S1 Hukum dari perguruan tinggi berakreditasi A.

- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun pada rekrutmen dan/atau pengalaman sebagai industrial relation.

- Mampu menggunakan dan up to date alat tools Psikologi.

- Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail.

- Memahami UU Cipta Kerja, peraturan dan regulasi kerja.

- Mampu bekerjasama dengan baik.

- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

(Tribunnews.com/Nurkhasanah)

Diolah dari artikel Tribunnews.com.

Sumber: Tribunnews.com
Tags:
lowongan kerja kekinianlowongan kerja swastalowongan kerja tambanglowongan kerja gaji tinggiinfo lokerloker bumnlowongan kerja bumnVirama Karya
Rekomendasi untuk Anda

BERITA TERKINI

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved