Program 100 Hari Kerja Gubernur Sulawesi Tengah Anwar Hafid, Terapkan Program 'Berani Berkah'

TRIBUNNEWSMAKER.COM - Inilah program 100 hari kerja Gubernur dan Wakil Gubernur Sulawesi Tengah, Anwar Hafid dan Reny Lamadjido.

Diketahui, Gubernur dan Wakil Gubernur SSulawesi Tengah, Anwar Hafid dan Reny Lamadjido langsung menerapkan visi misi dan program-program kerjanya.

Anwar Hafid dan Reny Lamadjido telah dilantik oleh Presiden Prabowo pada 20 Februari 2025 lalu.

Pada program 100 hari kerjanya, ada sejumlah hal yang diprioritaskan, terutama di bidang Kesehatan dan Pendidikan.

Selain itu, Anwar Hafid juga memperkenalkan program Berani Berkah yang mendorong ASN untuk meningkatkan ibadah dan disiplin kerja. 

Anwar Hafid menegaskan bahwa seluruh rapat pemda harus dihentikan 30 menit sebelum waktu salat bagi umat Islam. 

“Kalau ada kepala dinas yang masih melanggar aturan ini, hari itu juga akan saya berhentikan,” kata Anwar Hafid tegas.

Hal tersebut disampaikan dalam Rapat Koordinasi di halaman Gedung Pogombo Kantor Gubernur, Selasa (4/3/2025). 

Pada kesempatan itu, Gubernur Anwar Hafid didampingi Wakil Gubernur Reny A Lamadjido dan Sekretaris Daerah Novalina.

Anwar Hafid, menegaskan pentingnya menyatukan visi dan misi seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Provinsi Sulawesi Tengah

Anwar Hafid juga menekankan bahwa setiap ASN harus bekerja untuk merealisasikan janji yang telah ia sampaikan kepada masyarakat.

“Kita ini hanya koordinator, tidak punya wilayah dan rakyat. Yang punya rakyat itu bupati dan wali kota. Maka jangan ada lagi ego sektoral. Semua program, sekecil apa pun, harus diketahui oleh kepala daerah setempat,” ujar Anwar Hafid.

Gubernur Anwar Hafid menyoroti pentingnya gaya kepemimpinan modern yang mengedepankan keterbukaan dan kejujuran antara atasan dan bawahan. 

Baca juga: Rekam Jejak Anwar Hafid Gubernur Sulawesi Tengah yang Dilantik Prabowo, Pernah Jadi Camat 2 Kali

“Saya hanya minta satu saja kejujuran!” instruksinya agar terjalin kepercayaan antara atasan dengan bawahan maupun dengan mitra kerja.

Anwar Hafid menegaskan bahwa model kepemimpinan lama yang hanya mengandalkan garis komando sudah tidak relevan lagi di era saat ini.