Langkah terakhir adalah merangkum seluruh perencanaan kinerja.

Setelah menyelesaikan semua langkah, kepala sekolah dapat mengumpulkan perencanaan kinerja untuk disetujui.

Lebih lengkapnya simak panduan langkah-langkah Perencanaan Kinerja Kepala Sekolah di PMM yang dikutip TribunNewsmaker.com dari YouTube BBGP Provinsi Jawa Tengah pada Minggu, (28/7/2024), sebagai berikut:

Baca juga: Apa saja Kegiatan, Materi, & Manfaat yang Anda Harapkan di Modul 1.4 Guru Penggerak? Ini Jawabannya

1. Merencanakan Praktik Kinerja

- Buka laman PMM dan masuk menggunakan akun kepala sekolah;

- Pada bagian menu dalam halaman beranda Pengelolaan Kinerja, pilih "Kepala Sekolah" dan "Sebagai Pegawai"

- Klik "Mulai"

- Cek data diri dan konfirmasi data, "klik data sudah sesuai"

- Pilih indikator aspek peningkatan kinerja yang tepat, lalu klik "simpan draft" atau "Ke pengembangan Kompetensi"

Baca juga: Kunci Jawaban Post Test Modul 2 Peningkatan Praktik Kinerja Diskusi Persiapan, Merdeka Mengajar

2. Pengembangan Kompetensi

- Pilih opsi "Rencana Hasil Kerja" yang tersedia

- Lalu pilih target kuantitas yang diinginkan

*Catatan: kepala sekolah dapat memilih Rencana Hasil Kerja dengan total 32 poin

Tips Memilih Rencana Hasil Kerja (RHK)

- Pilih RHK yang realistis, mulai dari yang mudah dan mungkin dikerjakan

- Pilih RHK yang palig efektif sesuai minat pengembangan diri